第A2版：时政·综合总第2524期 >2021-01-14编印

　　本报讯（全媒体记者关羽）近日，区人力社保局组织召开全区2021年就业工作领导小组联席会暨“保重点群体就业保重点企业用工”百日攻坚专项行动工作推进会，着力加强就业、人才服务工作，并对高新区部分重点企业开展实地走访调研，深入企业了解企业用工需求、人才需求等情况。
　　会上，区人力社保局通报了2020年就业创业任务完成情况，安排部署了“保重点群体就业保重点企业用工”百日攻坚专项行动。桂林街道、田家镇、高新区管委会等镇街部门就2020年就业工作进行了总结发言。会议指出，要强化思想认识，站稳政治立场稳定就业，全力保障区内重点企业用工，稳定全区就业形势。要聚焦工作重点，千方百计稳定就业局势。要加强组织实施，确保不折不扣落到实处，促进潼南经济社会更高质量发展。
　　会后，区人力社保局先后深入重庆市凌峰橡塑制品、富鸿祥科技等企业，了解当前企业用工基本情况、稳就业政策落实情况、企业面临的相关问题等。通过实地走访交流，区人力社保局决定为缺工大、用工多的重点企业开设招工绿色通道，针对重点人群创新招聘形式，联合全区各大商会协助同类同需企业进行集中招工，为群众架就业“桥梁”，为企业做服务“红娘”。并将通过全媒体平台宣传，召开院坝会等方式，抓好定点与流动宣传，全方位、多角度进行传播，让就业优惠政策家喻户晓，切实帮助企业解决用工难等问题。
　　“此次百日攻坚专项行动，我们将利用元旦春节期间城乡劳动力集中返乡的有利时机，扎实开展‘双排查’工作，全面摸排相关情况，通过‘送信息到家庭、送岗位到人头、帮企业选人才、帮群众找工作’，动员和引导城乡劳动力在本地实现就业，有效防范化解失业风险，确保全区就业用工局势稳定。”区人力社保局相关负责人表示。